Kategooria töö ja tervis

vaimne
töö ja tervis

vaimne

üldsõnalisus Mobbing on vaenulik ja tagakiusav käitumine töötaja või kolleegi vastu, et teda tõrjuda või jätta teda tööorganisatsiooni valdkonnas täidetavatest ülesannetest. Rändamise peamised tegijad on vähemalt kaks: aktiivne osa (mobber) ja ohver (mobbed) . Selle nähtuse peamine dünaamika seisneb psühholoogilise ahistamise või ahistamise suhtumises, mille eesmärk on ohvri isoleerimine, takistades teda tavapärase töö tegemise eest . Mobiilsust saab jagad

Loe Edasi
töö ja tervis

Treeningtreening vahetustega töötajatele

Toimetanud Walter Milesi Oleme suurel nõudlusel kehalise aktiivsuse järele tänu erinevatele põhjustele, mis meie poolt seatud edusammude ja eluviiside tõttu ei ole väga kooskõlas inimese psühhofüüsiliste võimete säilitamisega. Üks nendest põhjustest, mida ma eriti arutab, on töö, mida tehakse vaheldumisi vahetades 24 tunni jooksul, hinnates bioloogilisele kella esilekutsutud mõjusid ja teisi, mille tulemusena mõõdetakse koolituse käigus saadud psühhofüüsilisi tulemusi. Mõningate aastakümnet
Loe Edasi
töö ja tervis

Dieet ja söökla

Söömine sööklas Igal päeval, eriti tööpõhjustel, on miljonitel itaallastel õhtusöögid väljaspool kodu ja seda on sageli raske sobitada oma toitumisega. Teisest küljest ei ole toiduainete maitse ja kvaliteedi seostamine restoranide puhul kindlasti lihtne. Sel põhjusel on kõige odavamates sööklates ja restoranides laialdaselt kasutusel eelküpsetatud toidud, kunstlikud maitseained ja maitseained, nagu koor ja või. Nendel juhtudel m
Loe Edasi
töö ja tervis

Unehäired: vahetustega töötaja sündroom

Mõnel juhul läbivad unerežiimirütmid netomuudatused töökohustuste tõttu, mida on raske kontrollida. Nihkatöötaja sündroom mõjutab inimesi, kes peavad kuu jooksul vähemalt 3-4 korda oma tööd vahetama; see võib puudutada tervishoiu, kaubanduse, liikluse, ehituse, teabe jms valdkonnas töötavaid ametnikke. Une-ärkamise rü
Loe Edasi
töö ja tervis

Töö ja tervis

Autor Stefano Casali Vahetustööd määrab selle järjepidevus, vaheldumine ja ajakava. See tuleneb vajadusest tagada olulised teenused kogu 24-tunnise perioodi jooksul. Shift-tööd, vahelduvate või järjestikuste meeskondadega, nimetatakse pidevaks iga päev, sealhulgas pühapäeviti ja pühadel, ning nõuab vähemalt 4 töörühma moodustamist (3 meeskonda, kes töötavad 8-tunnistes vahetustes ja meeskonnaga) ülejäänud); seda nimetatakse tavaliselt «pidevaks 4 x 8». Nihkimistööd vahelduvat
Loe Edasi
töö ja tervis

vaimne

üldsõnalisus Mobbing on vaenulik ja tagakiusav käitumine töötaja või kolleegi vastu, et teda tõrjuda või jätta teda tööorganisatsiooni valdkonnas täidetavatest ülesannetest. Rändamise peamised tegijad on vähemalt kaks: aktiivne osa (mobber) ja ohver (mobbed) . Selle nähtuse peamine dünaamika seisneb psühholoogilise ahistamise või ahistamise suhtumises, mille eesmärk on ohvri isoleerimine, takistades teda tavapärase töö tegemise eest . Mobiilsust saab jagad
Loe Edasi
töö ja tervis

Töö, mis on stress!

Autor Stefano Casali Tööga seotud stress avaldub siis, kui töökeskkonna nõudmised ületavad töötaja võimet nendega silmitsi seisata (või neid kontrollida). Stress ei ole haigus, vaid võib põhjustada vaimseid ja füüsilisi terviseprobleeme, kui see avaldub intensiivsena pikema aja jooksul. Teatud surve
Loe Edasi
töö ja tervis

Töö ja tervis

Autor Stefano Casali Dissomnias on seotud teiste häiretega umbes pooltel muutustööde talumatuse juhtudest (Andreoni D., 1991; G. Costa., 1999.; Melino C., 1992). See viitab sellele, et dissomnia on ööpäevaste rütmide ja aktiivsuse ja puhkuse faaside desünkroonimise peamine patoloogiline märk. Unehäir
Loe Edasi